JoE101
Der Anschiss nach dem Nettoeinkommen
Nehmen wir an, Sie haben in Ihrer Arbeit einen wirklich saudummen Fehler gemacht. Wie ihre Vorgesetzten darauf reagieren hängt allerdings nicht – wie Sie vielleicht glauben - von der Art und Schwere Ihres Fehlers ab, nein, sondern von der Höhe Ihres Nettoeinkommens.
Diese Erkenntnis wurde wissenschaftlich untersucht und das Ergebnis ist nachfolgend dargestellt:
Nettoeinkommen und Reaktion:
1.bis 600,- EURO
Sie blödes Arschloch sind fristlos gefeuert.
2.bis 750,- EURO
Furchtbarer Anschiss, Eintragung in die Personalakte.
3.bis 900,- EURO
Furchtbarer Anschiss.
4.bis 1.100,- EURO
Anschiss.
5.bis 1.500,- EURO
Aufforderung, es doch beim nächsten Mal etwas besser zu machen.
6.bis 2.500,- EURO
Bitte um Stellungnahme zu der neuartigen Arbeitsweise.
7.bis 4.000,- EURO
Keine Reaktion, den Fehler müssen Ihre Kollegen nach Punkt 1-4 ausbaden.
8.bis 5.500,- EURO
Anerkennung wegen unkonventioneller Arbeitsweise und dem Erkennen neuartiger Perspektiven.
9.bis 11000,- EURO
Ihre Fehler bezeichnet man als strategische Entscheidungen.
10.ab 11.000,- EURO
Ihre Arbeitsweise wird zum neuen Unternehmens-Leitbild erklärt, Sie werden in den Vorstand berufen und im Hof wird ein lebensgroßes Standbild von Ihnen errichtet. Selbstverständlich erhöhen sich Ihre Bezüge um 30%.
Da ist was Wahres dran! Oder?
Nehmen wir an, Sie haben in Ihrer Arbeit einen wirklich saudummen Fehler gemacht. Wie ihre Vorgesetzten darauf reagieren hängt allerdings nicht – wie Sie vielleicht glauben - von der Art und Schwere Ihres Fehlers ab, nein, sondern von der Höhe Ihres Nettoeinkommens.
Diese Erkenntnis wurde wissenschaftlich untersucht und das Ergebnis ist nachfolgend dargestellt:
Nettoeinkommen und Reaktion:
1.bis 600,- EURO
Sie blödes Arschloch sind fristlos gefeuert.
2.bis 750,- EURO
Furchtbarer Anschiss, Eintragung in die Personalakte.
3.bis 900,- EURO
Furchtbarer Anschiss.
4.bis 1.100,- EURO
Anschiss.
5.bis 1.500,- EURO
Aufforderung, es doch beim nächsten Mal etwas besser zu machen.
6.bis 2.500,- EURO
Bitte um Stellungnahme zu der neuartigen Arbeitsweise.
7.bis 4.000,- EURO
Keine Reaktion, den Fehler müssen Ihre Kollegen nach Punkt 1-4 ausbaden.
8.bis 5.500,- EURO
Anerkennung wegen unkonventioneller Arbeitsweise und dem Erkennen neuartiger Perspektiven.
9.bis 11000,- EURO
Ihre Fehler bezeichnet man als strategische Entscheidungen.
10.ab 11.000,- EURO
Ihre Arbeitsweise wird zum neuen Unternehmens-Leitbild erklärt, Sie werden in den Vorstand berufen und im Hof wird ein lebensgroßes Standbild von Ihnen errichtet. Selbstverständlich erhöhen sich Ihre Bezüge um 30%.
Da ist was Wahres dran! Oder?